Conseiller social - Santé mentale F/H - CS4221
Télétravail
Télétravail partiel possible
Lieu
Paris 10ème
Salaire min
Description
La RIVP est un bailleur social qui emploie plus de 1 200 collaborateurs. Notre groupe immobilier a vocation de construire, de réhabiliter et de gérer des logements, des résidences étudiantes, des commerces et des bureaux pour start-up et entreprises innovantes (hôtels d'entreprises / pépinières). A la tête d'un patrimoine de près de 63 500 logements (habitations & foyers) situés à 92% dans Paris et 8% en banlieue, la RIVP est un acteur majeur du logement social à Paris. Les missions de la RIVP s'inscrivent dans une démarche volontariste en matière de qualité de service et d'accompagnement social des locataires, de développement durable et de performance énergétique.
Vous recherchez un métier qui vous permette de mettre à profit votre sens du travail de terrain dans l'accompagnement social de publics fragiles et votre sens du travail en équipe ?
Rejoignez la RIVP, acteur majeur du logement social à Paris, en tant que :
Conseiller social F/H - CDI
Rattaché(e) au responsable du service social d'une direction opérationnelle, vous assurez l'accompagnement social des locataires rencontrant des problématiques de santé mentale pour l'ensemble de la Direction territoriale Nord (11ème, 19ème, 20ème arrondissement de Paris et Montreuil), en particulier pour les locataires vivant dans les quartiers prioritaires de la politique de la Ville.
En lien avec d'autres collaborateurs de la RIVP (gardiens, responsables techniques de secteur, responsables d'agence, chargés de contentieux...) et avec des partenaires spécialisés en santé mentale, vous proposez des solutions adaptées pour favoriser le maintien dans les lieux du locataire dans de bonnes conditions, ou sa réorientation vers des solutions de logement correspondant mieux à ses besoins.
En lien avec d'autres collaborateurs de la RIVP (gardiens, responsables techniques de secteur, responsables d'agence, chargés de contentieux...) et avec des partenaires spécialisés en santé mentale, vous proposez des solutions adaptées pour favoriser le maintien dans les lieux du locataire dans de bonnes conditions, ou sa réorientation vers des solutions de logement correspondant mieux à ses besoins.
Vous contribuez aussi par vos actions à développer notre partenariat avec les services et opérateurs sociaux intervenant dans le domaine du logement ainsi qu'avec les acteurs spécialisés dans l'accompagnement en santé mentale et agissez à ce titre comme personne ressource auprès des autres membres du service social.
Au sein de l'agence Ménilmontant (20ème arrondissement de Paris), vous assurez également l'accompagnement social de locataires en situation précaire ou fragile. Vous contribuez à la garantie de la solvabilité du locataire, à son maintien dans les lieux ou à sa réorientation vers d'autres solutions de logements.
Vous suivez et évaluez les mesures d'accompagnement social spécifiques initiées par la RIVP à l'arrivée du locataire, les services sociaux de secteur ou la structure d'accompagnement social antérieure.
Pour les locataires présents, vous évaluez et diagnostiquez les difficultés sociales et/ou économiques des personnes en situation d'impayés nécessitant un accompagnement particulier.
Vous proposez des solutions adaptées (plan d'apurement, aides supplémentaires, FSL etc. ...), et accompagnez les locataires dans leurs démarches auprès des services sociaux spécifiques.
Profil
Diplômé(e) dans le domaine du travail social, vous avez idéalement une première expérience en accompagnement et orientation de personnes en difficultés acquise dans le domaine du logement social.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, vos qualités relationnelles et rédactionnelles.
Vous êtes habitué(e) à intervenir directement au domicile des locataires.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, vos qualités relationnelles et rédactionnelles.
Vous êtes habitué(e) à intervenir directement au domicile des locataires.
Capacité à diagnostiquer une situation sur le plan économique et social et définir une stratégie d'intervention sociale liée au logement.
Pour ce poste, une expérience dans l'accompagnement des personnes ayant des troubles de santé mentale est nécessaire.
Vous bénéficierez selon votre statut de divers avantages : plan d'épargne salariale, prime d'intéressement, plan d'épargne retraite, comité d'entreprise, 6 semaines de congés payés et 18 jours de RTT, tickets restaurants...